新型コロナウィルスに関する弊社対応方針について

令和2年4月10日
お取引先様各位
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　株式会社テクノラバンス

　　　　　　　　　　　　　　　　　新型コロナウイルスに関する弊社対応方針について

　
拝啓　　時下ますますご清栄の段、お慶び申し上げます。
　平素は格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。
　
　さて、弊社では、このたびの新型コロナウイルス感染拡大の動向を注視し、お取引先様並びに弊社社員の安全・健康確保を考慮した予防対策を強化すべく、社内ルールを策定し、社員に周知徹底をしております。
　また、弊社の対応に関する基本方針を下記の通り纏めましたので、ご連絡を申し上げます。　　お取引先様におかれましては、ご理解とご協力を賜りますようお願い申し上げます。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　敬具

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　記

１．基本方針
　現在、弊社では新型コロナウイルスに伴う感染リスクに対し、以下の方針に基づき体制を整備し、必要な対応を遂行しております。

１）新型コロナウイルスに対し、全社を挙げて組織的な対応を行います。

２）各お取引先様ならびに弊社社員とそのご家族の安全と健康を最優先と致します。

３）日本政府の方針を踏まえ、感染リスクの拡大低減と感染予防に努めます。

４）事業活動の継続・維持に向け、最大限努力致します。

２．当面の対応について
　感染リスクの拡大と感染防止のため、厚生労働省の公表する基準に従い、次の通り、ルールを作成、社内外に周知すると共に対応して参ります。

１）感染予防の徹底
うがい・手洗い・アルコール除菌液による手指消毒、マスク着用の励行、並びに不要不急の外出は避けるよう励行しております。

２）体調管理の徹底
少しでも風邪の症状があった場合（特に体温が37.5℃以上ある場合、あるいは発熱に関係なく呼吸器症状（息苦しさ・強いだるさ）がある場合）には、勤務先責任者への報告とその判断のもと指示を仰ぎ行動します。また、当本社への報告を速やかにおこないます。

３）外出並びに出張・お取引先様訪問につきまして
当社では当面の間、不要不急の外出・出張は原則禁止としております。可能な限り電話やWeb・メール等での対応にご協力とご理解をお願い申し上げます。尚、当社からお取引先様を訪問する際には入館制限がないか、訪問することによってご迷惑をお掛けすることが無いかを事前に確認させて頂くようにしております。

４）在宅勤務（テレワーク）やスライドワーク対応につきまして
現在、感染拡大防止のため一部社員に在宅勤務（テレワーク）やスライドワークを導入し、業務を行っております。そのため弊社への連絡は、できる限り電話や担当者へのメールもしくは携帯に直接連絡をお願い致します。

５）弊社従業員が感染又は濃厚接触者となった場合の対応につきまして
弊社社員が感染していた場合には、当該社員の直近の行動履歴を調査し、濃厚接触していたと思われる関係者の皆様に直ちにその旨お知らせ致します。また保健所の指導に基づき、勤務していたオフィスエリアの消毒作業を実施する等、感染拡大の防止に努めます。なお、弊社社員が濃厚接触者となった場合には、感染者と接触した最後の日から14日間の在宅勤務を指示し、健康状態に関する経過確認を実施致します。

　弊社では、今後ともお取引先様にご迷惑をお掛けすることが無いよう、新型コロナウイルスの感染リスク軽減に向け、最大限努めて参りますので、何卒ご理解を賜りますようお願い申し上げます。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　以上